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働き方改革法成立!有給取得義務化へ改正労基法を社労士眼で解説。

ついに成立した働き方改革法。現内閣の肝入として今国会の目玉とされてきたものです。労働法の専門家である社労士の眼で改正条項を解説・分析していきます。今回は年5日の有給休暇取得が義務化されるなど、長時間労働の是正を目的とした改正がおこなわれた労働基準法の前篇です!